Автор
Мария Стародубцева
В Pampadu с 2023 года, отвечаю за HR-вертикаль.
За это время вывели направление в лидеры рынка. В 2025 году запустили Betting-вертикаль. Работаем только с лицензированными букмекерами России. Сейчас делимся экспертизой с рекламодателями и вебмастерами.
Соц.сети автора:
Мы в соц.сетях
#HR
#Рекрутинг
Оффер — письменное предложение работы фирмой кандидату Рассказываем, как написать это документ, имеет ли он юридическую силу
Мария Стародубцева
26.12.2024
55 031
#HR
#Рекрутинг
На рынке труда России происходит перемены. Фирмы с большим энтузиазмом рассматривают соискателей старше 50 лет, а люди не спешат менять работодателей.
Мария Стародубцева
23.12.2024
9 021
#HR
#Рекрутинг
Кадровый резерв – это инструмент, который позволяет менеджеру по персоналу закрывать вакансии быстрее. Кандидатов ищут заранее в числе сотрудников.
Мария Стародубцева
15.12.2024
2 856
#HR
#Рекрутинг
Контроль текучести персонала – базовая функция отдела кадров. Этот процесс подразумевает выявление причин увольнений и принятие мер по удержанию персонала.
Мария Стародубцева
08.12.2024
4 970
Зарегистрируйтесь и бесплатно оцените
все возможности заработка
на финансовых и страховых офферах
#HR
#Новости
Правительство планирует привлекать молодые кадры и внедрить автоматизацию.
Мария Стародубцева
26.11.2024
2 418
#HR
#Рекрутинг
Воронка подбора персонала – инструмент, который помогает рекрутерам находить нужных кандидатов быстрее и нанимать их эффективнее.
Мария Стародубцева
21.11.2024
4 998
#HR
#Рекрутинг
Менеджеру по персоналу важно оценивать численность сотрудников. Зная этот показатель, проще строить прогноз найма, улучшать качество управления кадрами.
Мария Стародубцева
20.11.2024
11 695
#HR
#Рекрутинг
Сокращение сотрудников — серьезный процесс. Чтобы суд не обязал работодателя восстановить работника и выплатить компенсацию, надо оформлять увольнение по правилам.
Мария Стародубцева
19.11.2024
3 749
#HR
#Новости
Правительство планирует организовать обучение и трудоустройство граждан с пользой для экономики.
Мария Стародубцева
12.11.2024
3 615
#HR
#Рекрутинг
Лояльность сотрудников – залог успешной работы человека на благо компании. Менеджеру по персоналу важно принимать меры, чтобы улучшить этот показатель.
Мария Стародубцева
11.11.2024
5 731
#HR
HR-инструменты помогают улучшить процесс управления персоналом в компании, автоматизировать и облегчить работу эйчара.
Мария Стародубцева
28.10.2024
4 135
#HR
#Рекрутинг
Жизненный цикл сотрудника — это его карьерный путь с того момента, как он впервые узнал о компании и до увольнения. Зная все этапы, эйчар сможет лучше выстроить работу персонала.
Мария Стародубцева
24.10.2024
3 737